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幼儿培训心得篇1
在__区局的精心组织安排下,在单位领导的带领下,我参加了_月份的培训。为期三天半的培训过程中,我聆听了专家学者的报告,收获颇丰。
这一次培训,首先聆听了__师范大学科学学院副院长__所做的《对学前儿童美术若干问题的思考》专题报告,她告诉我们,幼儿美术活动重结果更重过程,教师应给幼儿创设宽松愉快的氛围,开展具有游戏倾向的美术活动,这样才能调动幼儿的积极性。
活动中一句“谁正被造就,陶工还是陶壶”,让我印象深刻,我的理解是:老师和幼儿都在被造就,老师通过给幼儿上课,各方面都有所提高,反过来,幼儿在活动中也学到了各种技能,形成了各种习惯的养成。
上海现代儿童美术馆执行馆长__为我们做了《幼儿美术新概念与方法》的专题报告,并在现场示范美术水粉画的操作过程,讲解了他自己创新的借形想象美术创新方法。
中国早期儿童音乐舞蹈研究中心主任__为我们做了《音乐教学游戏化与幼儿学习品质培养》的专题报告。
她的报告幽默风趣,通俗易懂,她给我们具体讲解了如何通过音乐领域的有效教学,更好地帮助幼儿养成良好的学习习惯。
虽然只有短短三天半的时间,我却收获了许多。在美术方面,要多给幼儿欣赏作品,无论是幼儿、老师或是大师的好的作品;在绘画过程中更注重幼儿的绘画时的兴趣,将游戏融入到其中,给幼儿创设宽松愉快的氛围,我想这样的过程产生的结果一定是预想不到的。在美术的教学方法中,我也可以借鉴薛老师的借形想象,让幼儿在想象中创作出不同的作品。
在音乐方面,回顾原来的教授方法,有很多不足的方面。有的时候给幼儿预设的目标太简单,不知道怎样一层一层加难度;有的时候给幼儿预设的目标又太难,幼儿根本完成不了。回顾许卓雅给我们的培训,我深刻的理解了音乐游戏每次教学都是在学习者认可前面一难度层次的学习已经通过的情况下,才进行新的难度挑战;并且在各种音乐教学活动中,如果教师能够经常有效地创设情境,让幼儿能够被合理的教学目标所激发,通过自己的努力,在各不同种学习情境中都能够不断获得新的成就,那么,在不断获取新的自我实现高峰体验需求的驱动下,全身心投入学习自然就会成为他们自己主动追求的事情!同时,老师也培养了幼儿们的各种学习品质,如注意力,观察力,思维力,原有经验应用能力,自我管理能力……在培训中,看了__幼儿园和__一幼幼儿园的音乐课,她们主要就是让幼儿自发地去感受音乐,去理解音乐,幼儿在享受音乐的同时提高了感受音乐的审美情趣和审美能力,同时也满足了幼儿的求知、求成的需要,通过成功的学习经验又增强了幼儿的学习自信心和自我效能感。
通过这次培训,我理解了如何通过艺术的有效教学活动,更好地帮助幼儿养成良好的学习习惯,在“热爱学习”和“善于学习”两方面怎样促进幼儿学习品质的不断完善。在以后幼儿园的教学中,我本着这个目标,努力尝试培养幼儿的学习品质,更好的激发幼儿的好奇心,发挥幼儿的好奇心,让幼儿更好的在学中玩,玩中学。
幼儿培训心得篇2
关爱幼儿的身心健康,保证幼儿的安全生活,是幼儿园和家长的共同责任。为使幼儿高高兴兴的来园,平平安安的回家,实行安全接送制度尤为重要。为了有效提高我园全体师生的交通安全意识、交通文明意识和交通法制观念,上周我园全体教师进行了校车安全知识培训并组织各班老师带领幼儿一起学习乘坐校车的安全知识及注意事项。
在学习时,我园老师组织幼儿上车进行实地演练,还假意制造意外让孩子学会逃生的过程。经过演练培养幼儿逃生自救的技能,增强自我保护能力,掌握乘坐校车安全自救、逃生的相关知识,保障孩子的生命安全。
校车驾驶员们此次也加入到培训中,学习并指导,同时纷纷表示一定会严格要求自己,做到规范行车,安全行车,确保乘车学生的生命安全。把交通安全这道“紧箍咒”紧紧套在每个幼儿园接送车上,确保大家都谨记交通安全,增大幼儿上学接送的安全系数,杜绝交通事故发生。
在公司领导的安排下,我们经过了7天的培训学习,虽然时间少了点,但学习了不少的东西,认识了公司的结构看到了公司的前景。也清楚了公司员工的责任和要求。也知道自己怎样做好一名好员工:自己的责任是什么肩负的职责是什么,怎样管理好自己所要施工的’工程,都有很大的帮助。在学习中,认识到一个市场部业务员应具备的基本知识和各部门的职责都有了解。
在脚手架专业知识培训中:在理论上了解了脚手架的一些基本知识和操作规范,让我能更好的用到实际操作中去,通过这次学习,使我更好的用到实际操作中去,通过这次的.学习,我了解和掌握了脚手架的一些技术要点,更有能力的去说服民工,工人们的技巧。
通过学习,在材料看管上,自己怎么去安排和监督照看人员看管情况,让看管人员有一份责任,上不清下不接,交接单填报清楚。怎样去管理难度比较大的地方,在材料运输和清点中,自己该怎样去应对要遇到的事情,都有了一个认识。对入库出库归还租赁站的流程,自己也掌握了不少的过程。通过这次学习,大大的提高了自己的技能,也提高了各个环节中所要遇到的技巧,对将来用于工程施工管理中是有相当大的帮助。
总之,这次学习,归功于公司领导对员工的付出的心血。我真心的说句:谢谢公司领导。我会用实际行动来证明自己,真正做到学有所用。
幼儿培训心得篇3
为认真贯彻落实《幼儿园指导纲要(试行)》和《幼儿园工作规程》,进一步规范全区农村及民办幼儿园办园行为,提升我区农村幼儿园管理水平,局8月5日、6日在局机关大会议室举办了全区农村幼儿园园长(含农村民办幼儿园园长)培训班,很高兴局领导给我们这样的学习机会,我们深知,学前事业的蓬勃发展的重要因素是质量,办好幼儿园,提高整体质量,关键在于园长,从某种意义上讲,一个好的园长就意味着一所好的幼儿园,我们作为幼儿园里的园长,深知所担负的重任。
这次培训中,局聘请了四位有着丰富的幼儿园管理经验的园长进行讲座,分别是丰润区金童幼儿园园长李秀新的《如何扎实开展家园共育工作》,公园道幼儿园园长翟海霞的《农村幼儿园存在的问题及策略》,光华道幼儿园园长王丽焕的《幼儿园园本教研》以及第三幼儿园园长邱荔枝的《幼儿园如何开展素质》。聆听几位园长的精彩讲座,我被她们身上所特有的内涵深深地吸引着,更被她们一言一语间流露出的对生活、对幼教事业无限的爱而感动。
?纲要》指出,家庭是幼儿园的重要合作伙伴。家长是宝贵的资源,人脉资源,家长会是家长全面了解幼儿园内在本质的平台。金童幼儿园园长李秀新园长在《如何扎实开展家园共育》中讲到:开好家长会——实现真正意义上的家园共育。尤其是开好新生家长会更为重要,让信任从第一次家长会开始,通过新生家长会,增进家长对幼儿园的信任和各方面工作的理解,从而更积极地配合老师的工作。另外李园长的取信于家长——家长会立足求诚、求专、求实、求新的观点更值得我们借鉴,“求诚”即视家长为朋友,用诚心诚意打动家长。“求专”即家长会要有专业内涵,用专业理论科学规律引领家长。“求实”即家长会力求朴实、真实、实事求是,贴近幼儿和家长实际。“求新”就是每次家长会都要让家长感觉到有新的信息,新的内容,新的收获,会后有新的效果。
关于邱园长讲的幼儿园的.素质这一课题,我们幼儿园一直坚持激发幼儿的创造想象力和好奇心,幼儿创新意识的培养应交织在日常活动中,融入教学中。教师要抓住幼儿身边发生的每个能激起幼儿思考、想象且为幼儿感冲动释放出来。充分发挥幼儿的主体性长期来,幼儿园突出地表现为以教师为中心组织课堂教学,这种方式过分强调-教师的主体价值而忽略了幼儿在教学活动中的主体地位。我园虽然办学条件不是很优越,但是始终坚持进行素质活动,为幼儿提供适合其所需的活动环境和特定材料,让幼儿得到应有的提高和改善。
幼儿园要实施素质,首先必须提高幼儿园教师的自身素质。任何好的.思想都必须首先由教师吸收、掌握并且转化为教师自身的观念,然后才有可能在真正意义上转化为具体的策略和行为,从而实现的预期目标。高素质的幼儿要靠高素质的.教师来培养,没有教师的质量就没有的质量,也就没有幼儿良好的素质。其次就是要注重环境育人的作用,在潜移默化中提升幼儿的素质。即创设优美的自然环境,让幼儿获得亲近自然的情感体验;创设优美舒适的育人环境,培养幼儿审美意识和自我操作能力;创设动态的游戏环境,满足幼儿的心理需要。
公园道幼儿园园长翟海霞讲到作为农村幼儿园园长要有不怕苦、不怕累、吃苦在前、享受在后的奉献精神。同时园长要具备战略家的眼光,要站得高,看得远,跳出看,能够把握幼儿发展的新动态,有敏锐的思维,能够借鉴不同领域的先进方法,为我所用,要多读书,不仅要读本专业的书,其它专业也要读,吸收多方面营养丰富自己。
几位园长的经验讲座,不仅丰富了我们的幼教理论知识和园所管理知识,拓宽了我们的幼教视野,解除了我们工作中的一些困惑,更重要的是我们明白了如何用新的幼教理念指导教学实践,如何大力实施素质,彻底改变“小学化”的倾向,真正让幼儿感到上幼儿园是快乐的。
总之在这次培训中,我受益匪浅,对于一个“初出茅庐“的幼儿园管理者,我们需要的是更多这样的精神食粮,我一定要学有所用,在工作中做到理论结合实际,把自己的幼儿园管理水平提升一个档次。我希望能再有机会参加培训,让自己的各种水平得到质的飞跃!
幼儿培训心得篇4
通过这次远程研修课程的学习,给我们提供一个多样化的学习的平台,是对观念的不断更新,也是对教学方法的改进和提高。通过理论学习和与同事们的研讨、交流、思维的碰撞及对自己在过程中的反思,发现了教学过程中存在许多不足,也找到了许多解决问题的办法和自己努力的'方向。
教师要充分信任孩子,相信孩子完全有学习的能力。把机会交给孩子,俯下身子看孩子的生活,平等参与孩子的获得。教师把探究的机会交给孩子,孩子就能充分展示自己学习的过程,教师也就可以自如开展教学活动。
同时,教师要"解放孩子的双手,解放孩子的大脑,解放孩子的眼睛,解放孩子的嘴巴,解放孩子的空间",给他们想、做、说的机会,让他们讨论、质疑、交流,围绕某一个问题展开辩论。教师应当让孩子充分思考,给孩子充分表达自己思维的机会,让幼儿放开说,并且让尽可能多的孩子说。
这样,孩子自然就会兴奋,参与的积极性就会高起来,参与度也会大大提高,个体才能得到发展。
?幼儿园指导纲要》,进一步突出了让幼儿主动学习的思想。为了保证和促进幼儿的主动学习,教师必须改变传统的角色定位,担负起《纲要》所要求的新角色幼儿学习活动的“支持者、合作者、引导者”。
教师胜任这一新角色的重要前提,就要从根本上改变传统的观念,不断改进教学方法,提高自身素质;尊重幼儿的人格,了解幼儿的学习特点,以发展的眼光看待每一个孩子,使幼儿得到进一步的发展。通过学习使我清楚地认识到教师教学与幼儿之间真正的关系。在平时的教学中,我还将注意以下几个方面:
一、坚持以幼儿学习兴趣为目标,正确引导幼儿学习。
二、善于观察,做好幼儿的支持者。
三、摒弃“急功近利”的思想,做幼儿的合作者。
幼儿培训心得篇5
?幼儿园指导纲要》指出:“环境是重要的资源,应通过环境的创设和利用,有效地促进幼儿的发展”。幼儿园的室内环境,是幼儿的最主要组成部分,也是孩子最重要的学习环境。在发展的长河中,幼儿园的墙饰作为促进幼儿发展不可缺少的“环境”,一直是幼儿园生活的重要部分。
通过这几天的学习和研讨,我来简单谈谈自己对幼儿园环境的认识:
一、环境的性
在班级环境创设中,要考虑它的性,尽量切合当时当季的目标与内容,能够反映一阶段的成果与活动,而不能盲目追求美观,以装饰功能为主的环境创设。比如,到了春天,班级里可布置一些柳条吊坠、“春”字的装饰画等等。
二、幼儿的参与性
教师要把墙面创设的主动权交给幼儿,《纲要》里讲到,教师应成为幼儿的观察者、倾听者、支持者、指导者,让幼儿积极主动地参与环境的创设,与环境产生互动。在班级环境创设的过程中,要尽量让每一位幼儿的作品都能展示在环境中,而不应只选取少数教师认为“好”的作品。为了让幼儿的作品更美观,具有可看性,艺术性,教师要多花心思,在展示与布置手法上要求新,求变。如背景色的加强,阴暗冷暖的处理等等。
三、更换性
班级的环境要根据每个月的及季节变化及时更换。由于每学期,老师和孩子一起花了大量的精力和时间来布置环境,因此舍不得更换,常常存在着个别墙饰不更换的现象,因而环境失去了应有的影响和促进幼儿发展的价值。不断变化的环境才能吸引幼儿,这样才能充分发挥环境的“隐性的作用”。
四、家长参与性
其实,环境对于家长也有着重要的作用。家长对于类似“评比栏”之类的东西比较感兴趣,我们可以尽可能用多种方式展示幼儿近阶段的学习、生活及一些班内的小竞赛情况,并辅以说明,让家长一目了然。另外,让家长收集环境布置的资料、物品也是让家长参与幼儿园的一个好办法!
总之,环境作为重要的资源,对幼儿的影响虽是隐性的,却是巨大的。幼儿园班级墙面环境创设不再是强调外在装饰,也不再是教师一个人的手工劳动,我们应以幼儿发展的需要为目的,紧紧围绕目标和教学内容,发挥孩子的主体作用,充分调动他们参与的积极性,让幼儿关注生活,学会生活,更加健康、快乐的成长!
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