通过申请书，申请人可以突出他们的独特性和特殊贡献，申请书的长度通常取决于要求，但通常应该保持精炼，以下是高中范文网小编精心为您推荐的要二胎申请书模板5篇，供大家参考。
要二胎申请书篇1
我叫_____，男（女），民族_____，生于_____年_____月_____日，现年_____岁，爱人_____，出生于_____年_____月_____日，现年_____岁，家住在__________乡（镇）_____村。
我们夫妇于_____年_____月_____日结婚，于_____年_____月_____日生育一女孩，取名_____，现年_____岁。
因__________长期患有____________病，经治疗未愈，不能从事正常的体力劳动，家中生活又比较困难，根据《河南省计划生育条例》第_____条_____款的相关规定，特申请生育二胎，请给予批准。
要二胎申请书篇2
xx、xx于xx年x月x日在汉台区民政局登记结婚，xx户口在南郑县、大河坎镇迎宾路xx号，身份证号：xx;xx是xx医院职工，户口在xx；夫妻二人婚后于x年x月x日生于第一胎女
孩，取名：xxx，身份证号：xx；该女于20xx年1月在xx医院检查诊断为：听神经病，并于20xx年3月在北京301医院再次确诊后，做了人工耳蜗手术，现年五岁，但手术后效果不佳，被评定为xx残疾，现夫妻二人想再要一小孩，特此申请，请予批准，谢谢！
申请人：xx,xx(夫妻二人签名)
xx年xx月xx日
要二胎申请书篇3
?女职工劳动保护规定》第8条规定"女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天"。
根据以上规定，法定的产假期为90天。用人单位可以根据本单位实际情况对产假时间另行规定，但不得低于法定标准。如果因为特殊情况休假超过90天的，只要有医院证明就可以向单位请病假，但病假期间不能享受产假待遇。
对于生育假期，国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外，每个地区对产假都有自己的补充规定。
女职工产假为九十天，其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天。女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。
要二胎申请书篇4
xx区计生局：
我叫，男，x族，x年x月x日出生，，女，x族，x年x月x日出生，(如果你二人户籍在同一地点，就在此说明我们的户籍都在xx地，如不在同一地点则在出生日期后单独说明)。我于x年x月x日与结婚，婚后于x年x月x日生育一女孩，x年x月x日我们离婚。是否领取《独生子女父母光荣证》，如领取现退回《独生子女父母光荣证》及独生子女费，我与(现任妻子)于x年x月x日依法登记结婚，(现任妻子)是初婚。我二人均为农村居民在xx村居住多年，有承包田，并未外出打工，现申请生育二胎，请予以批准。
要二胎申请书篇5
尊敬的领导：
本人将近临产（本人于××××年××月份怀孕，预产期为××××年××月××日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（××××）与工作单位（××××）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据中心相关规定，产妇休假应为××××天。我现特向中心申请休产假 ，预计自××××年××月××日至××××年××月××日。望领导给与审批为盼。
感谢！
特此申请
此致
敬礼
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